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若團隊或公司出現(xiàn)以上的情況時，昆明戶外拓展管理者或人事部門可以通過戶外拓展訓練來調(diào)整大家的工作狀態(tài)，改善工作氛圍；同時，昆明戶外拓展不僅對團隊有著正面的促進作用，還可以讓每個人都從中學到一定的知識，提高自身。

團建結(jié)束之后，各小組組員之間已形成一定默契，可以開始下一步的戶外拓展培訓。由于小組中的成員基本都是來自于城市，對于農(nóng)村的印象十分陌生，特意為他們準備割稻谷、打轂、摘青菜等農(nóng)活，讓成員體驗農(nóng)村生活以及農(nóng)民的艱辛，并為接下來的野炊做好食材準備。

通過體驗式培訓，讓參與者進入角色，回歸自我，在充當角色的過程中，領(lǐng)悟角色的所思所想，也體會角色的酸甜苦辣了解自己的目標、明確方向，重回工作的正常軌道。

昆明戶外拓展培訓為實現(xiàn)有效自我定位與融入團隊、團隊有效溝通協(xié)作，以及加強團隊配合與協(xié)調(diào)意識，提高工作效率，昆明會務(wù)會議場地租賃隊員們參與了“動感顛球”的拓展項目。